任何一个企业在面对新挑战时都需要一个开放、灵活、敢于冒险的决策层去应对市场变化。这也正是创新思维要解决的问题，以迎接未知的挑战。创造性思维作为21世纪最重要的能力之一，无时无刻不在影响着企业的发展。
创新思维能够帮助企业发现新的市场和机遇，也可以引领企业发展出不同的战略，赢得竞争优势。企业中的创新思维还能激励员工大胆创新，从而提高企业的创新能力、竞争力和可持续发展。
创新不是简单的产品更新、流程优化或是管理上的创新，更包括文化、策略和操作模型的变革。在这个数字化时代，企业的革新思维层面要贯穿于整个业务链，通过不断学习、探索，才能不断推陈出新。
当然，创新思维的重要性并不意味着要放弃企业的传统优势和战略方向，更不是简单的改变，而是在创新中尊重企业风格和特点。
创新思维不仅仅意味着企业利益的最大化，而是能让企业的价值观、社会责任等更深层次地融入到企业运营中，从而使企业与社会更好地相处。
“创新”是不断推动消费者和企业发展的力量，“思维”是引领人们看待事物的态度和思考方式。一个富有创新思维的企业，不仅能够不断创造价值，也能够在竞争激烈的市场中发挥其核心优势。
