陈宣华，1962年1月生。中国科学技术大学管理学院副教授、硕士生导师。主要从事组织行为学和人力资源管理领域研究。在人力资源管理、员工行为、团队协作等方面积累了丰富的经验和理论成果。
庚子年，备受考验的中华民族再次面临历史机遇，实现中华民族伟大复兴需要一个强大的资源保障。陈宣华教授在近年的研究中，尤其关注企业在实践中出现的问题，通过科学研究提出相应的理论和解决方案。
陈宣华教授研究的内容较为特殊，需要针对性的调研与样本设计。因此，他在研究课题上的投入比较大。他同时也呼吁更多的研究者和实践者加强研究与实践的结合，力求更好地服务于企业和国家的发展。
